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廖凯离开会议室之后，也是急匆匆的来到了秘书二科办公室。
他本来想对陆江河发火的，但是看着张斌也走了进来。
廖凯只有把陆江河叫到自己的身边说道：“江河呀，今后像文明城市这样重要的事情，你要提前给我汇报。”
廖凯这样的人，肯定不会承认自己的错误。
所以他故作关心陆江河的样子说道：“今天你还算是顺利过关，下一次要是说错了什么话，不仅仅是我，连张科长都保不了你。”
“王明现场对工作的要求非常的严格，你的材料要先给我审一遍，详细的说明材料的相关内容，我审核通过了，你才能够给王明县长报送。”
廖凯兜了一大圈，其实就是要让陆江河提前的教一下他，这个任务清单里面的用词用语和用意到底是什么。
不然就像今天一样，被领导一问三不知，丢脸的还是自己。
陆江河忍不住要笑，“廖科长，今天这一份清单，我是提前交给你审核的，我也没有去王明县长那里汇报过。”
急匆匆的把任务清单送到王明秘书那里的，不是他陆江河而是廖凯。
所以廖凯说这话等于是自己打自己的脸。
见陆江河居然丝毫不给自己面子，让自己下不来台。
廖凯的心里面不爽的很，但他说出去的话，也只有把他自己给圆回来。
“我的意思是，你以后要注意一下，下不为例！”
陆江河在嘴上顺口就答应下来。
但内心却想着，只要廖凯下次还和自己过不去，那么陆江河不介意再给廖凯挖几个坑。
体制内就是这样，你要是软弱，那么就会一直受欺负。
反而你如果强硬一些，大家还会敬你三分。
在上一辈子，陆江河在地震局。
整个地震局20来个人，局长，副局长，科长，副科长，加起来就有七八个。
再算上那一些每天混日子，躺平摸鱼的又有七八个，真正做事的也就那么三四个人。
领导还把那些干活的三四个人，天天的提在身边，要么就批评工作，做的不好，要么就指责这不是那不是。
反而是那一些每天啥事不干，领导看着还笑呵呵的打招呼从来不批评。
这就是因为你被欺负一次，让人觉得好欺负，那我们下一次会继续被欺负。
体制内的法则
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